Harvey Nash Gent
Alles komt terug
Geplaatst op 25-01-2022

25 januari op de kalender en toch nog maar de eerste blog van het jaar, foei foei foei! Very sorry, excusi, mea culpa! Blogtijd verdween als sneeuw voor de zon... bedolven onder Mount Vacancy! En dat heeft alles behalve met vakantie te maken... vacatures overal! Full focus op searchen, busier than ever! Maar I am back en zoals ze bij de vrt al wisten voor hun jaaroverzicht “alles komt terug”. Spot on! Deze blogger tikt vanuit zijn gekende stek weer naarstig verder op de vertrouwde tikmachine. En ik wens je op de laatste dagen van januari toch nog snel een gelukkig nieuwjaar!

Een volledige breakdown van mijn maand ga ik u besparen, of misschien toch in snelvaart een overview: van de zon in Malta naar het Vlaamse Koudefront, gehopt van het ene familiefeest naar het andere, afgewisseld met nieuwjaarsrecepties of een drink with friends. Het januarileven: vast stramien, veel gelachen en gezeverd en naar het einde toe ben je stiekem toch weer blij dat die dagen gepasseerd zijn. Position switch.

En na de werkuren nog meer werk: het financiële huishouden van VOS Reinaert, alle cijfers van 2021 op een hoopje verwerken tot een mooi geheel: de boekhouding. Ik heb gedroomd van facturen, rekeninguittreksels, kasbladen, onkostennota’s... bekeken, berekend en herberekend. Maar het resultaat mag er zijn, de rekening klopt, de tabbladen zijn afgesloten en er is weer ruimte in mijn interne processor voor andere dingen. Rust onder de schedel, een zaligheid die ik onderschat heb.

Work work work: van thuis en een beetje op het werk wordt er gezwoegd, gezweet en vooral veel gas gegeven: kandidaten zoeken is troef. Training Coordinators, Financieel Adviseurs, een HR Officer, Account Managers, diversiteit centraal (ook dat wordt in 2022 opnieuw een hot topic, schrijf het maar op). Kers op de taart: parade aan Sales & Marketing Directors . De recruitment flow barst uit zijn voegen, we zijn on top of our speed en skills. Er zijn zo van die projecten die een recruitershart spontaan sneller doen slaan! En dat brengt er mij bij dat we een extra hart(je) zoeken: een nieuwe collega, recht van school, waar we ons met graagte over ontfermen om er een professional van te maken: Harvey Nash Gent.

Nog iets waar het weer tijd voor wordt: de liefde voor de fiets. De liefde was niet weg, maar het ros wel even op stal. Klaar voor gebruik met gesmeerde kettingen, opgeblazen banden, fikse remmen en alles ondertussen getestrit en goedgekeurd.

Afsluiten met een vooruitblik, dat lijkt een strak plan. De recruitment marché anno 2022: war for talent wordt een blijver, creativiteit en doorzetting zijn key, out of the box en verder dan je neus denken een absolute must. Investeren in talent dat op vandaag nog net een puntje of een komma mist maar overschot van goesting bezit, daar ga je sowieso het verschil mee maken. Snelheid in het proces brengen zonder afbreuk te doen aan de sérieux rond het selecteren en aanwerven van kandidaten is key.

Goed, zoals ik al zei: alles komt terug, zo ook de nieuwe werkweek om het beste van jezelf te geven. Komt dat zien, komt dat zien, tot binnen een dag of... 7!